Lowongan Kerja PT GNI (Gunbuster Nickel Industri) Terbaru Buka 3 Posisi Tahun 2023

Lowongan Kerja PT GNI (Gunbuster Nickel Industri) Terbaru buka 3 Posisi Tahun 2023

karirq.com-Lowongan kerja PT GNI tahun 2023 kembali dibuka untuk 3 posisi yaitu Business Analyst, Supervisor Pengendalian Biaya, Supervisor Pengembangan SDM dan Rekrutmen PT GNI dibuka untuk Pendidikan S1.PT GNI mengundang para pencari kerja untuk bergabung dan berkarir di salah satu perusahaan tambang terbesar di Indonesia.

PT Gunbuster Nickel Industri sebagai salah satu perusahaan smelting terkemua di indonesia yang berdiri sejak tahun 2019. Bisnis PT GNI mengedepankan pertumbuhan jangka panjang dan menjaga etika dalam berbisnis. Industri smelter nikel PT GNI menerapkan proses Rotary Kiln Electriric Furnace (RKEF) teknologi dengan mengembangkan 25 jalur produksi dan menghasilkan 1,9 juta Nickel Pig Iron (NPI) per tahun.

Lowongan Kerja PT GNI (Gunbuster Nickel Industri) Tahun 2023 Buka 3 Posisi Terbaru

POSISI

1. BUSINESS ANALYST (GNI)

KUALIFIKASI

Pendidikan S1 dibidang Akuntansi, Keuangan, Statistik, atau Ekonomi
Pengalaman minimal 3 tahun dalam Analisis Bisnis atau Keuangan
Usia maksimal 33 tahun
Lebih disukai dengan latar belakang pengetahuan keuangan korporat, treasuri atau perbankan korporat, dan riset.
Pikiran inovatif dan pengetahuan analitis untuk penilaian dan interprestasi data
Mahir dalam Microsoft Exel dan PowerPoint untuk visualisasi data
Fluent dalam Bahasa Mandarin atau Bahasa Inggris
Penempatan di Jakarta (Kantor Pusat)

DESKRIPSI PEKERJAAN

Menganalisis laporan penjualan dan pemasaran dan menyarankan dan menyarankan strategi untuk meningkatkan kinerja bisnis
Melakukan analisis strategi dan menyiapkan model keuangan untuk mendukung kegiatan perencanaan strategis
Menghitung opsi penghematan biaya untuk perusahaan dalam hal opsi perbankan dan optimasi biaya
Berkordinasi dengan tim keuangan untuk menyelaraskan dan mengarahkan upaya untuk meningkatkan kinerja keuangan organisasi.
Mengelola perhitungan bunga
Laporan proyeksi arus kas, perhitungan biaya, dan pelaporan
Visualisasi data
Membantu Manajer penjualan dengan tugas atau laporan harian
Pengelolaan dokumen ekspor

2. SUPERVISOR PENGENDALIAN BIAYA

Kualifikasi

Pendidikan minimal S1 di bidang Akuntansi/Keuangan atau sejenisnya
Paling tidak memiliki pengalaman kerja 2 tahun dibidang perhitungan biaya di perusahaan manufaktir/smelter
Kemampuan yang baik dalam pelaporan biaya, laporan COGM, Laporan COGS
Kemampuan komunikasi yang baik, berpikir analitis, dan bekerja dalam tim
Keahlian dalam sistem akuntansi dan Microsoft Exel
Fluent dalam bahasa Inggris wajib
Fluent dalam bahasa Mandarin adalah keuntungan
Bersedia ditempatkan di Morowali Utara dengan sistem roster 8 minggu (bekerja) : 2 minggu (off)

DESKRIPSI PEKERJAAN

Menyediakan dan meninjau laporan COGS bulanan
Mengendalikan dan memonitor biaya pabrik dan Pengurangan biaya
Mengontrol dan memonitor pergerakan semua persediaan dan saldo
Bekerja sama dengan departemen Operasional dan pembelian untuk mengelola dan mengontrol semua aspek pengadaan yang tertunda untuk mencapai efisiensi biaya.

3. SUPERVISOR PENGEMBANGAN SDM DAN REKRUTMEN

Kualifikasi

Pendidikan S1 Psikologi/ Manajemen Sumber Daya Manusia/ Teknik Industri/Hukum
Memiliki pengalaman kerja setidaknya 5 tahun sebagai perekrut diperusahaan pertambangan atau kontraktor tambang.
Berpengalaman melakukan proses rekrutmen end-to-end untuk posisi operator alat berat (seperti crane, loader, excavator, dll) sopir dan keamanan.
Memiliki pengetahuan dalam hal alur proses rekrutmen dan regulasi tenaga kerja terkait perjanjian kerja (PKWT, PKWTT, masa percobaan, THL)
Memahami regulasi pemerintah terkait tenaga kerja di sektor pertambangan
Menguasai keterampilan wawancara dan tes psikologi.
Komunikatif, mampu bekerja di bawah tekanan, dan beriorentasi pada destail
Mahir dalam Microsoft Exel dan PowerPoint
Bersedia ditempatkan di Morowali Utara dengan sistem roster 8 minggu (bekerja) : 2 minggu (off)

Deskripsi Pekerjaan

Memelihara MPP dari semua devisi dan sepenuhnya bertanggungjawab dalam melakukan proses rekrutmen end-to-end untuk posisi dilokasi tambang
Mengelola pembaruan berkala terkait database karyawan (Exel dan sistem HRIS) dan perjanjian kerja
Membuat laopran tentang proses rekrutmen terkait pelamar.

Jika Anda tertarik dengan lowongan kerha GNI, mohon dikirimkan CV atau resume ke email recruitment@gunbuster.co.id dengan subject: Job Title_Name) sebelum tanggal 30 April 2023.

Janagan sampai ketinggalan kesmpatan ini dan ssegera kirimkan surat lamaran lengkap dan cV terbaru anda. Terima kasih atas perhatiannya dan semoga sukses dalam pencarian karir Anda.